新浦金(350vip·China认证)官方登录-Royal Noble Club

新闻中心
顾客至上,诚信为本

店长的70/20/10时间法则

发布时间:2010-03-18

在“一店一长”的店长负责制下,店长们如何合理分配时间?不妨考虑一下70/20/10的时间分配法则。

店长们应该把70%的时间和精力用于当天的工作,20%用于周末双休促销的准备,10%用于下周的计划筹措。当然,不同的时段,工作时间的分配侧重点应有所不同,需要作出相应的调整。也就是说70/20/10法则同样适用于按周、按年、按月为周期的中长期计划管理。比如,现在的2月、3月期间,双休日销售就要提前到周三前作准备,这样才能打赢年末和春季两大商战。

从人才培养的角度来言,节后上班第一时间就要推进实施最新的人才调整计划,这样才能够充分保证门店的实战能力,也才能够从人才的角度达成“百分之N十”的业绩增长目标。

对于店长们来说,如何有效分配生活时间和工作时间,不仅关系到卖场业绩的好坏,自我价值的实现,还关系到店长作为“社会人”的生活质量和幸福感的满足。

因此,店长们还应该按天、按周、按月、按年合理分配自己的非工作时间,制定相应的时间管理表。70%的时间用于工作,20%的时间用于家庭生活,10%用于娱乐休闲、社会交际、公共活动等,享受并履行自己作为“家人”、“社会人”的权利和义务。尤其是在家人方面,一定要拟定一份“亲情作战表”,譬如,我今年要和妻子逛几次商场,最少参加几次学校组织的亲子活动以及探望几次自己年迈的父母等。

Copyright © www.whzb.com All Rights Reserved 新浦金350vip官方登录 版权所有 鄂ICP备11019059号-1 网站建设武汉网户